, por Ophira Ginsburg, MD, M.Sc. y Elise Garton, M.Sc.
El Día Internacional de la Mujer se celebra anualmente el 8 de marzo para reconocer los logros sociales, económicos, culturales y políticos de las mujeres. El día también marca un llamado a la acción para acelerar la paridad de género. El Centro para la Salud International apoya este llamado a la acción de muchas maneras, incluso a través de su asociación con la Comisión Lancet sobre Mujeres, Poder y Cáncer, iniciada y copresidida por la Dra. Ophira Ginsburg, asesora principal del CGH.
La Comisión Lancet sobre Mujeres, Poder y Cáncer se formó para abordar cuestiones urgentes en la intersección de la desigualdad social, el riesgo y los resultados del cáncer y la situación de la mujer en la sociedad. Las mujeres interactúan con el cáncer de maneras complejas: como individuos sanos que participan en la prevención del cáncer, como pacientes, como profesionales de la salud, investigadoras, formuladoras de políticas y como cuidadoras no remuneradas. En todos estos ámbitos, las mujeres a menudo están sujetas a formas superpuestas de discriminación, debido a la edad, la raza, el origen étnico y el estatus socioeconómico, que las marginan estructuralmente. La Comisión publicó su primer informe en La lanceta en septiembre de 2023, que incluyó diez recomendaciones para que las organizaciones internacionales, los gobiernos nacionales y subnacionales, los investigadores y financiadores, la sociedad civil y el sector privado hagan que la investigación y la atención del cáncer respondan a las necesidades y aspiraciones de las mujeres en todas sus diversidades.
Cuando propusimos esta comisión por primera vez en 2019, queríamos asegurarnos de que incorporase nuestros propios valores adoptando un enfoque del trabajo verdaderamente interseccional y feminista. Buscamos alterar las dinámicas de poder, promover acciones transformadoras hacia la igualdad de género y la justicia social, centrar los cuerpos de las mujeres, reflejar la pluralidad de las experiencias de las mujeres, integrar un enfoque antirracista y descolonial, cuestionar la forma en que se financia y lleva a cabo la investigación sobre el cáncer y cambiar la alejar la cultura del cáncer de la culpa particular person reconociendo el papel de los determinantes estructurales, sociales y comerciales de la salud en los riesgos y resultados del cáncer en las mujeres. Esto requirió un equipo fuerte e interdisciplinario que pudiera llevar a cabo la investigación con humildad e inclusión, y estábamos orgullosos de reunir una comisión de 17 mujeres y 4 hombres con sede en 14 países, así como 10 aprendices, un comité asesor de pacientes internacional de 7 personas. y 13 asesores.
Trabajamos virtualmente en el informe durante casi tres años antes reunirse en persona por primera vez en Estambul en marzo de 2023. El lanzamiento world del informe en septiembre de 2023 en el Instituto de Graduados de Ginebra y muchas oportunidades de difusión de seguimiento, como el lanzamiento regional africano en el AÓRTICO conferencia, Semana Mundial del Cáncer de Londresy el Lanzamiento nacional de Malasiahan brindado oportunidades para que el equipo se reúna y celebre nuestros logros en persona.
Desde septiembre, los miembros de la Comisión han sido entrevistados para artículos de noticiasgrabado podcasts y entrevistas de radioblogs escritos y presentados en talleres y seminarios sobre su trabajo en la Comisión en más de veinte países. Nuestra experiencia y pasión por el trabajo son evidentes en todos estos compromisos y ha sido emocionante ver a tantos comisionados compartir nuestros hallazgos y recomendaciones urgentes para lograr mejores resultados en materia de cáncer para las mujeres de todo el mundo. La reacción a las conclusiones de la Comisión ha sido sorprendente: el informe ha sido mencionado y cubierto por muchos medios de comunicación de alto perfil en todo el mundo y ha atraído una notable atención bibliométrica en comparación con otros artículos científicos.
Nuestro trabajo y la lucha por la igualdad de género en la investigación, la atención y los resultados del cáncer no termina con la publicación del informe. Además del trabajo continuo de los miembros de la Comisión en sus funciones actuales como proveedores de cáncer, investigadores, formuladores de políticas y educadores, estamos planeando monitorear y evaluar la implementación de las diez recomendaciones planteadas en el informe que conducirán a resultados duraderos y cambio impactante. Junto con nuestros socios, hemos identificado indicadores clave de desempeño, fuentes de datos y datos de referencia para medir la implementación de esas recomendaciones a nivel mundial. Planeamos compartir estos indicadores y datos de respaldo este verano e inspirar a otros en la comunidad oncológica a contribuir a esta investigación y mejorar la igualdad de género en sus propios contextos y en todo el mundo. Te invitamos a seguirnos a medida que compartamos más sobre nuestro plan de seguimiento y evaluación y eventos de difusión adicionales en los próximos meses.
CGH se complace en continuar apoyando este trabajo como parte de sus objetivos estratégicos para respaldar investigaciones innovadoras e impactantes y promover el compromiso del NCI con socios clave en la investigación y el management del cáncer a nivel mundial. La comisión ha logrado logros notables durante el año pasado y estamos seguros de que mostraremos aún más avances hacia la igualdad de las mujeres en la atención y la investigación del cáncer en el Día Internacional de la Mujer del próximo año.